Please use this identifier to cite or link to this item: http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/18462
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorПлєтникова, Ірина Леонідівна-
dc.date.accessioned2023-12-08T16:27:51Z-
dc.date.available2023-12-08T16:27:51Z-
dc.date.issued2008-
dc.identifier.citationПлєтникова І. Л. Оцінка кадрового потенціалу підприємства залізничного транспорту / І. Л. Плєтникова // Проблемы экономики и управления на железнодорожном транспорте: материалы ІІІ Международной научно-практической конференции (23-27 июня 2008 г., Судак). – Киев: ГЭТУТ, 2008. – С. 138-139.uk_UA
dc.identifier.isbn978-966-2197-06-8-
dc.identifier.urihttp://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/18462-
dc.description.abstractДля оцінки кадрового потенціалу підприємства, особливо такого, яке функціонує без утворення прибутку від основної діяльності, раціональніше використовувати нову універсальну експертно-бальну методику. Методика базується на оцінці індивідуального кадрового потенціалу працівників підприємства, які поділяються на 4 категорії за функціональними обов’язками: робочі, спеціалісти, службовці та керівники. Потім індивідуальні оцінки агрегуються в інтегральну оцінку кадрового потенціалу підприємства.uk_UA
dc.publisherГосударственный экономико-технологический университет транспортаuk_UA
dc.titleОцінка кадрового потенціалу підприємства залізничного транспортуuk_UA
dc.typeThesisuk_UA
Appears in Collections:2008

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Плєтникова.pdf2.16 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.