Роль кадрового менеджменту в системі управління транспортного сектору країни

Гриценко, Наталя Валеріївна

Please use this identifier to cite or link to this item: http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/19110

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Гриценко, Наталя Валеріївна	-
dc.date.accessioned	2024-01-13T12:46:28Z	-
dc.date.available	2024-01-13T12:46:28Z	-
dc.date.issued	2021	-
dc.identifier.citation	Гриценко Н. В. Роль кадрового менеджменту в системі управління транспортного сектору країни / Н. В. Гриценко // Управління та адміністрування в умовах протидії гібридним загрозам національній безпеці: матеріали ІІ Міжнар. наук.-практ. конф., 7 грудня 2021 року. – Київ: ДУІТ, 2021. – С. 65-68.	uk_UA
dc.identifier.uri	http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/19110	-
dc.description.abstract	Успішний розвиток підприємства транспортної галузі пов'язаний із значним підвищенням продуктивності виробничих ресурсів і зростанням продуктивності праці. Ефективність організації транспортного процесу і управління ним і, в кінцевому рахунку, подальший розвиток транспорту значною мірою визначається підготовкою висококваліфікованих кадрів, які своєчасно вмотивовані на якісну працю.	uk_UA
dc.publisher	Державний університет інфраструктури та технологій	uk_UA
dc.title	Роль кадрового менеджменту в системі управління транспортного сектору країни	uk_UA
dc.type	Thesis	uk_UA
Appears in Collections:	2021

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
Гриценко.pdf		1.02 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record