Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/12648
Назва: Управління кадровим потенціалом підприємства
Інші назви: Management of the personnel potential of the enterprise
Автори: Остапюк, Борис Борисович
Ostapuk, B. B.
Дата публікації: 2019
Видавництво: Український державний університет залізничного транспорту
Бібліографічний опис: Остапюк Б. Б. Управління кадровим потенціалом підприємства / Б. Б. Остапюк // Вісник економіки транспорту і промисловості : тези доповідей за матеріалами 15-ї наук.-практ. міжнар. конф. «Міжнародна транспортна інфраструктура, індустріальні центри та корпоративна логістика» (6 - 8 червня 2019 р. м. Харків) – 2019.– № 66 (додаток). – С. 46-48.
Короткий огляд (реферат): Сьогодні в умовах цифровізації та інтелектуалізації особливо важливим є інноваційний розвиток на рівні підприємств. Крім того, у сучасній соціально орієнтованій державі система показників рівня розвитку суспільства і людського потенціалу є однією з базових при прийнятті рішень про соціально-економічний розвиток. Мета економічного й суспільного розвитку визначена в забезпеченні можливостей кожної людини реалізувати свій людський потенціал і природні устремління.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/12648
ISSN: 2075 - 4892
Розташовується у зібраннях:№ 66 (додаток) Ч.2

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Ostapuk.pdf1.42 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.