Механізми розвитку військового лідерства в системі публічного управління безпекою держави

Abstract

UA: Об’єктом дослідження є система публічного управління у сфері національної безпеки та оборони України. Предметом дослідження є процеси формування, розвитку та інституціоналізації військового лідерства в Україні в умовах воєнної нестабільності. Метою дослідження є теоретичне обґрунтування та розробка практичних пропозицій щодо розвитку військового лідерства в Україні у контексті публічного управління безпекою держави з урахуванням вітчизняного та зарубіжного досвіду. У кваліфікаційній роботі досліджено сутність військового лідерства як управлінського феномену, проаналізовано його історичну еволюцію та сучасні виклики розвитку у системі безпеки, а також узагальнено підходи до державного управління розвитком лідерських компетенцій командного складу. Проведено аналіз вітчизняних і зарубіжних кейсів сучасного військового лідерства, зокрема досвіду України, США та країн НАТО, а також виокремлено типові управлінські помилки та їх наслідки в умовах воєнних конфліктів. Розроблено концептуальну модель розвитку військового лідерства за стратегічним, операційним і тактичним рівнями управління, запропоновано інституційні та управлінські механізми його розвитку, а також сформульовано рекомендації для державної політики у сфері національної безпеки та оборони.

EN: The object of the research is the system of public administration in the field of national security and defense of Ukraine. The subject of the research is the processes of formation, development, and institutionalization of military leadership in Ukraine under conditions of military instability. The purpose of the research is to provide a theoretical justification and to develop practical proposals for the development of military leadership in Ukraine within the context of public security governance, taking into account domestic and international experience. The qualification paper examines the essence of military leadership as a managerial phenomenon, analyzes its historical evolution and contemporary development challenges within the security system, and generalizes approaches to public administration of leadership competency development among command personnel. An analysis of domestic and foreign cases of modern military leadership is conducted, including the experience of Ukraine, the United States, and NATO member states. Typical managerial shortcomings and their consequences in the context of military conflicts are identified and systematized. A conceptual model for the development of military leadership at the strategic, operational, and tactical levels of governance is proposed. Institutional and managerial mechanisms for its development are substantiated, and recommendations for state policy in the field of national security and defense are formulated.